Comparer jusqu’à trois établissements
Retrouvez les SIRET sur les fiches, puis confrontez les données sur une même grille. Des SIRET différents avec un SIREN identique désignent des implantations de la même unité légale.
Les espaces, points et tirets sont acceptés. Seuls les établissements présents dans cette collection peuvent être affichés ici. Rechercher une fiche.
Plusieurs implantations de la même structure : les SIREN 382394641 apparaissent plusieurs fois. Ces colonnes ne représentent donc pas des unités légales indépendantes. Comprendre ce rattachement.
| Point à comparer | ASS RESTER AU VILLAGE ST QUENTIN | ASS RESTER AU VILLAGE LANUEJOLS |
|---|---|---|
| SIRET (implantation) | 382 394 641 000 56 | 382 394 641 000 31 |
| SIREN (unité légale) | 382 394 641 | 382 394 641 |
| Raison sociale | ASSOCIATION RESTER AU VILLAGE | ASSOCIATION RESTER AU VILLAGE |
| Adresse publique | 30700 SAINT-QUENTIN-LA-POTERIE | 30750 LANUEJOLS |
| Activité principale Insee | Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire — 94.99Z | Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire — 94.99Z |
| Siège déclaré | Non | Non |
| Tranche d’effectif | 10 à 19 salariés (millésime 2023) | Effectif non renseigné (millésime 2023) |
| Création de l’établissement | 01/04/1991 | 01/11/2002 |
| Date du contrôle administratif | 24/08/2026 | 24/08/2026 |
| État à cette date | Actif au contrôle ; statut actuel à confirmer | Actif au contrôle ; statut actuel à confirmer |
| Tarifs, horaires, disponibilité, qualifications | Non fournis : à demander directement | Non fournis : à demander directement |
| Source à contrôler avant de décider | Source officielle de ASS RESTER AU VILLAGE ST QUENTIN (nouvel onglet) | Source officielle de ASS RESTER AU VILLAGE LANUEJOLS (nouvel onglet) |
Passer des données administratives à un choix concret
Une implantation proche ne prouve pas une zone d’intervention ; un effectif élevé ne garantit pas une meilleure prestation. Le libellé APE indique une activité statistique, sans attester une qualification. Demandez à chaque candidat une réponse écrite sur le même besoin.
- Précisez le résultat attendu, le lieu, les quantités, les contraintes et les délais.
- Comparez le périmètre inclus, les exclusions, les frais de déplacement et le prix complet.
- Contrôlez les qualifications et assurances adaptées à la prestation.
- Faites préciser les dates, les paiements, l’annulation et le suivi après intervention.
Comparer des devis à périmètre égal · Comprendre les champs du tableau